Re: Крупный минус

**ADMIRAL_TEX** » 02 апр 2007, 21:19

ну вот и я протоже 29с020 восновном стоят но бывают и другие

**Dce** » 03 апр 2007, 09:25

AR_Favorit писал(а):Да, навряд ли это возможно.

Если только не было одновременного инита нескольких плат в недавнее время (у подменяющих программы могло не найтись нужных версий с закладками, а при установке другой версии плата без инита работать не будет).

Но понятно, что кто-то из персонала виновен (возможно, кстати, уволившийся потом сотрудник)... С них и спрос...

Не забывайте, когда будете спрашивать, что владельца зала не просто потихоньку обворовывали, а еще и подставили при этом под статью 171 УК.

И после всех разбирательств и перешивки на нормальные версии - лучше вызвать метрологов, чтобы заново получить акты и марки (Поскольку эксплуатация после того, как марки отклеивались - это опять же та же статья, несмотря на то, что вы поставили правильные версии. И тот, кто "обижен" в результате разбора - может насолить, настучав куда следует о данном факте)...

А что в таком случае будет на экране ( если версия игры будет другая).
Был такой случай, что плата инита просила, на экране какая то ошибка до селе не видел такой.
ток открыл аппарат, смотрю - как обычно, все в пылюке вокруг, а микрушечка нулевая, и муха не садилась.
С закладкой естественно.
Если кто видел и ошибку срисовал, напишите сюда пожалуйста.

**AR_Favorit** » 03 апр 2007, 10:36

У меня просто писала INIT MACHINE

**AR_Favorit** » 22 апр 2007, 19:53

ui писал(а):кстати у меня джекпот тоже 1111

Не, у тебя супер-джекпот, 111 и 1111 :)

А насчет того, к чему идет - естественный отбор идет, рано или поздно все придут к тому, что должно быть видео, и оно должно проверяться, и персонал должен знать, что оно проверяется (периодически огребать за то, что уходил курить/спал/ковырял в носу и т.д.), должен быть персонал не 2 человека на смену, а чуть побольше, и с приличной зряплатой, чтоб в смене хоть один - но стучал на остальных. Кто на чем-то слишком экономит - рано или поздно проиграет...

**uda** » 23 апр 2007, 18:34

AR_Favorit писал(а):
А насчет того, к чему идет - естественный отбор идет, рано или поздно все придут к тому, что должно быть видео, и оно должно проверяться, и персонал должен знать, что оно проверяется (периодически огребать за то, что уходил курить/спал/ковырял в носу и т.д.), должен быть персонал не 2 человека на смену, а чуть побольше, и с приличной зряплатой, чтоб в смене хоть один - но стучал на остальных. Кто на чем-то слишком экономит - рано или поздно проиграет...

Вы коллега 100% правы - этот вопрос тут не раз поднимался, видеонаблюдение хоть и не панацея, но пренебрегать ей не стоит, скупой платит дважды.

**porcha2** » 23 апр 2007, 18:44

Есть еще один нюанс, который поднимался мной.
Полиграф при приеме на работу и при увольнении. Поможет избежать многих проблем.

**NPanko** » 25 апр 2007, 10:12

porcha2 писал(а):Полиграф при приеме на работу и при увольнении.

Дорого.

Кто сейчас на форуме